养老金缴纳多少？社保缴费34年、38年、42年，可以领多少？

据新社通app小编了解：城镇职工基本养老保险的养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三个部分组成，具体计算方式如下：

1.基础养老金：（当地的当年养老金计发基数+当地的当年基础养老金计发基数×平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%；

2.个人账户养老金：养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数；

3.过渡性养老金：退休上年度省在岗职工月平均工资×视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数。

在假定社会保险平均工资、退休地方及退休年龄三个因素均不发生变化的情况下，工龄分别为34年、38年、42年时，养老金能领多少呢？

通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在天津退休、都按140%缴纳，其它条件均保持不变的情况下：

社保交34年：

基础养老金=6690元

个人账户养老金=4880元?

每月养老金=6690元+4880元=约11570元。

社保交38年：

基础养老金=7480元?

个人账户养老金=5450元

每月养老金=7480元+5450元=约12930元。

社保交42年：

基础养老金=8260元?

个人账户养老金=6030元

每月养老金=8260元+6030元=约14290元。

确定个人养老金金额的四大关键因素包括：社会平均工资、社保缴费档次、个人的累计缴费年限，以及退休年龄所对应的养老金计发月数。

社保缴费档次是养老金数额的又一因素。它通常设定为从60%到300%的多个级别，每个级别都对应着不同的缴费比例和养老金领取标准。缴费档次越高，意味着个人在社保账户中的累积资金越多，退休后所能享受的养老金待遇也就越丰厚。

个人的累计缴费年限对于养老金的多少也起着至关重要的作用。它不仅是衡量个人工作经历的重要指标，更是退休后养老金待遇的关键因素之一。尽管缴满15年社保是领取养老金的最低门槛，但缴费年限越长，退休后能够享受的养老金数额也就越高。

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