在2025年这个关键节点,养老金计发基数的公布再次成为公众关注的焦点。随着人口老龄化的加剧和养老保险体系的不断完善,养老金计发基数的调整成为衡量退休人员生活质量的重要指标。据最新消息,舟山2025年养老金计发基数即将公布,这一消息无疑为退休人员的生活注入了新的活力。
2024年舟山的养老金计算基数设定为8130元,这意味着用于计算2024年退休人员养老金的基数现已确定。与去年的养老金计发基数8020元相比,2024年增加了110元,同比上涨1.37%。
首先来看看,养老金重算补发计算公式是什么?
养老金的重算补发主要涉及基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分。以下是对这三部分养老金重算补发计算公式的详细介绍:
基础养老金的补发差额计算公式为:
基础养老金补发差额=补发月数×(新养老金计算基数-旧养老金计算基数)×(1+平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
其中,新养老金计算基数为补发当年的养老金计发基数,旧养老金计算基数为上一年的养老金计发基数。
过渡性养老金重算补发计算公式
过渡性养老金的补发涉及有视同缴费工龄的退休人员。计算公式如下:
过渡性养老金=养老金计算基数×视同缴费年限×过渡性系数
过渡性养老金每月补发金额的计算公式为:
过渡性养老金每月补发金额=过渡性养老金差额×补发月数
这里的“过渡性养老金差额”是指按新基数和旧基数计算出的过渡性养老金之间的差额。
最新舟山养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算
舟山养老金计发基数公布,会安排重新核算养老金,并进行差额补发,少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢?
基础养老金=养老金计发基数×(1+本人月平均缴费指数)÷2×累计缴费年限(含视同缴费年限)×1%
养老金计发基数,新旧基数替换,则可以计算出差额。
举个例子,如果您是2024年2月舟山退休的,个人平均缴费指数为0.6,缴费年限为23年,5月重算补发,补发2-5月共3个月差额,具体计算如下:
原基础养老金=8020×(1+0.6)÷2×23×1%=1475.68元
新基础养老金=8130×(1+0.6)÷2×23×1%=1496元
补发差额=(1496-1475.68)=20.32元/月×补发3个月=60.96元
如果您是“退休中人”,有“视同缴费年限”,“过渡养老金”也会一并重算补发,全国通用的计算公式如下:
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数(大约在1.0-1.4之间,各地不同)×1%
其中过渡系数各地不尽相同,舟山过渡系数是1.40%,6年视同缴费年限,视同缴费指数是0.6,能补发多少?
原过渡性养老金=8020×0.6×6×1.40×1%=404.21元
新过渡性养老金=8130×0.6×6×1.40×1%=409.75元
补发差额=(409.75-404.21)=5.54元/月×补发3个月=16.62元
综上,这个例子基础养老金补发差额60.96元,过渡性养老金补发差额16.62元,一共能补发77.58元。
各地公布的养老金计发基数不同,个人情况也因人而已,重算补发金额也各人不同,但能确定的是,养老金计发基数肯定上调,调整金额接下来几个月会陆续补发到位!
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