松原2024年退休计发基数是多少？新退休人员迎来“重算补发”

退休金计发基数，作为养老保险缴费和待遇计算的关键指标，其确定和调整都遵循着严格的方案和经济逻辑。它直接影响着退休人员的养老金水平，是社保体系中不可或缺的一环。

在退休金计发基数调整过程中，如何确保方案的可持续性是一个关键问题。本文将为您提供解决方案。下面随新社通小编一起来了解松原退休金计发基数的具体内容。

松原2024基本养老金计发基数公布：新退休人员迎来“重算补发”

2024年松原的养老金计算基数设定为7178.5元，这意味着用于计算2024年退休人员养老金的基数现已确定。与去年的养老金计发基数6710元相比，2024年增加了468.5元，同比上涨6.98%。

养老金重算补发怎么算？

养老金的重算补发主要涉及基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分。以下是对这三部分养老金重算补发计算公式的详细介绍：

基础养老金的补发差额计算公式为：

基础养老金补发差额=补发月数×（新养老金计算基数-旧养老金计算基数）×（1+平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

其中，新养老金计算基数为补发当年的养老金计发基数，旧养老金计算基数为上一年的养老金计发基数。

过渡性养老金重算补发计算公式

过渡性养老金的补发主要适用于有视同缴费年限的退休人员。计算公式为：

过渡性养老金=养老金计算基数×视同缴费年限×过渡性系数

过渡性养老金的补发差额则为按新基数和旧基数计算出的过渡性养老金之间的差额乘以补发月数。即：

过渡性养老金每月补发金额=过渡性养老金差额×补发月数

其中，“过渡性养老金差额”是新旧两个基数下计算出的过渡性养老金的差额。

松原养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。

养老金有多少补发呢？举个例子

如果您是2024年6月松原退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为36年，12月重算补发，补发6-11月共6个月差额，据新社通app计算器显示：

原基础养老金=6710×（1+0.6）÷2×36×1%=1932.48元

新基础养老金=7178.5×（1+0.6）÷2×36×1%=2067元

补发差额=（2067-1932.48）=134.52元/月×补发6个月=807.12元

综上，这个例子基础养老金一共能补发807.12元。

各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！