养老保险缴费36年和41年比缴费33年能多领多少的养老金？

据新社通app小编了解：安徽合肥养老金=基础养老金+个人账户养老金

1、基础养老金计算公式=安徽合肥养老金计发基数×（1+平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

2、个人账户养老金计算公式=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数（养老保险计发月数：50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月）。

养老金背后蕴含着复杂的计算逻辑与多因素的考量。那么，缴费年限分别为33年、36年、41年时，养老工资能拿多少？

通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在安徽合肥退休、都按110%缴纳，其它条件均保持不变的情况下：

社保缴纳33年：

基础养老金=4730元

个人账户养老金=3080元?

每月养老金=基础养老金+个人账户养老金=约7810元。

社保缴纳36年：

基础养老金=5160元?

个人账户养老金=3350元

每月养老金=基础养老金+个人账户养老金=约8510元。

社保缴纳41年：

基础养老金=5880元?

个人账户养老金=3820元

每月养老金=基础养老金+个人账户养老金=约9700元。

准确计算工龄对于确定养老金数额至关重要，因为它直接关系到员工缴费年限和养老金权益的累积过程。连续计算法通过确保工龄的连续性，使员工在不同工作单位之间的服务时间得以无缝连接，有效避免了因职业变动可能造成的工龄断裂。这一方法不仅体现了对员工职业忠诚度的认可，也确保了员工在其整个职业生涯中的每一份付出都能获得应有的回报。

同时，影响养老金数额的因素众多，除了缴费基数、缴费年限、地区经济发展水平、生活成本以及个人账户积累额等直接影响因素外，还包括地方调整、通货膨胀率、投资回报率等多个间接因素。