养老金和退休金有什么区别？社保交满29年和33年、38年有什么区别？

当我们社保退休，每月能领取多少钱的养老金呢？据新社通app获悉，这是许多人关心的问题。养老金的计算方法复杂多样，具体涉及到基础养老金、个人账户养老金等多个要素。有些地区采用平均工资计算法，地区则采取个人账户累计计算法。了解并掌握养老金的计算方法是弄清每月领取金额的重要前提。下面随新社通app小编一起来看看详情。

养老金和退休金有什么区别？社保交满29年和33年、38年有什么区别？

根据退休金计算公式，跟着新社丫丫一起来看看，假设以下三个条件保持不变：平均薪资水平一致、缴费所在城市相同、以及个人退休年龄，想要了解的是，在社保缴费年限分别为29年、33年、38年的情况下，退休后每月能领取多少养老金。

通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在山西阳泉退休、都按70%缴纳，其它条件均保持不变的情况下：

工龄29年：

基础养老金=2010元

个人账户养老金=1230元?

每月养老金=基础养老金+个人账户养老金=约3240元。

工龄33年：

基础养老金=2290元?

个人账户养老金=1400元

每月养老金=基础养老金+个人账户养老金=约3690元。

工龄38年：

基础养老金=2640元?

个人账户养老金=基础养老金+个人账户养老金=约4250元。

新社通-app小编这篇文章知道，养老金体系由两大支柱构成：基础养老金与个人账户养老金。其金额的四大要素分别是：社会平均工资水平、社保缴费档次、累计缴费年限，以及退休年龄所对应的养老金计发月数。

其中，社保缴费档次对养老金的影响同样不可忽视。缴费档次通常设定在60%至300%的区间内，这一比例直接影响了退休后养老金的领取水平。同时，缴费档次还与个人社保账户的累积余额息息相关，因为个人账户养老金是整体养老金的重要组成部分，其数额的多少将直接影响养老金的总额。

养老金与退休工资一样吗？

缴费方式不同:

而养老保险则是我们平时所缴纳的社保中的其中一个，一般由参保人所在的单位进行代缴，部分计入参保人个人账户。

退休金由单体或企业提供，不需要受益人缴费即可享受；

领取方式不同:

养老金则是按月领取。领取养老金的主体主要是企事业单位的退休人员。

按退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金。前者指在职工退休后一次支付退休金，企业支付退休金后对职工退休退职无任何给付义务，后者指在职工退休后分期支付退休金，直至死亡为止，如按月或按年支付退休金；

概念不同:

养老金也称为退休金和退休费，是个人通过缴纳社会保险项目中的养老保险费用，然后在满足退休年龄条件和领取条件后所享受的一项福利待遇，养老金可以分为事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金两种类型。

退休金是按照社会保险，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据当事人对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次支付给货币形式的保险待遇，主要用于保证职工退休后的基本生活需要；

资金渠道不同:

养老金是由社会保险资金列支的，参加养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇统称为养老金；

退休金一般都是相关部门列支，未参加养老保险社会统筹的退休人员（如公务员、事业单位人员，不含事业单位企业化管理的单位）的退休待遇简称退休金或退休生活费；

社保缴费的年限长短，对养老保险的影响那可是首当其冲。

首先，15年可是养老保险缴费的一道“底线”，是法定的最低年限要求。养老保险大家庭里主要有城镇职工养老保险和城乡居民养老保险这两大“成员”。

依据《中华人民共和国社会保险法》，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。这里面还有些细微差别，职工养老是参保人达到法定退休年龄便可领取养老金，而居民养老则要求参保人年满60周岁才具备领取资格。

再者，养老保险一直遵循着“多缴多得”这项铁打的原则，缴费水平越高，缴费年限越长，将来个人领取的养老金就如同“滚雪球”一般，越积越多。