2024年养老金计发基数公布，拉萨部分退休人员将迎来养老金重算补发！

养老金计发基数，作为养老保险方案中的概念，其确定和调整都需充分考虑地区差异、单位性质、个人发展等因素。它为不同地区、不同单位的退休人员提供了相对公平、合理的养老金待遇计算标准。

退休计发基数的上调将对养老金并轨产生推动作用。本文将为您介绍这一调整对并轨进程的具体影响。下面随新社通小编一起来了解拉萨退休计发基数的具体内容。

拉萨退休工资计发基数是多少？2025年退休养老金高低与这几大因素相关

据新社通app显示，根据有关法规，2024年拉萨企业职工基本养老金计发基数为每月11546元。与去年拉萨企业退休职工养老金计发基数10791元相比，2024年增加755元，增幅为7%。

养老金重新计算补发怎样计算？

养老金的重算补发主要涉及基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金（部分地区适用）三部分。以下是对这三部分养老金重算补发计算公式的详细介绍：

基础养老金补发差额的计算公式为：

基础养老金补发差额=补发月数×（新养老金计算基数-旧养老金计算基数）×（1+平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

其中，新养老金计算基数为当年度养老金计发基数，旧养老金计算基数为上一年度养老金计发基数；平均缴费指数是根据个人历年实际缴费基数与对应年份当地职工平均工资的比例计算的平均值；缴费年限包括实际缴费年限和视同缴费年限。

过渡性养老金重算补发计算公式（部分地区适用）

过渡性养老金的计算公式为：本省养老金计发基数×（1+平均缴费指数）÷2×视同缴费年限×过渡性系数。过渡性养老金的补发同样基于新的计发基数进行，适用于有视同缴费年限的退休人员。

过渡性养老金每月补发金额的计算公式为：过渡性养老金差额×补发月数（这里的“过渡性养老金差额”是指按新基数和旧基数计算出的过渡性养老金之间的差额）。