贺州2024年养老金计发基数公布了吗？重算补发相关，很重要

据新社通app获悉，随着人口老龄化的不断加剧，养老金问题逐渐成为社会关注的焦点。而养老金计发基数的计算方法则直接关系到每一位参保人员的养老金待遇。在计算养老金时，我们需要准确核实缴费年限和缴费比例等关键因素，并按照相关法规来计算养老金计发基数以及其他相关因素。那么，2025年贺州养老金计发基数公布后能补发多少钱？

据新社通app显示，贺州2024年职工养老金计发基数终于迎来公布——年贺州企业职工养老金计发基数为6847元。比上一年增加218元，增长3.29%。

据新社通app测算显示，贺州养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算

贺州养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。

养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。

举个例子，如果您是2024年2月贺州退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为16年，6月重算补发，补发2-5月共4个月差额，据新社通app计算器显示：

养老金补发如何计算呢？看看计算公式：

基础养老金部分

原基础养老金=6629×（1+0.6）÷2×16×1%=848.51元

新基础养老金=6847×（1+0.6）÷2×16×1%=876元

补发差额=（876-848.51）=27.49元/月×补发4个月=109.96元

综上，这个例子基础养老金一共能补发183.2元。

特殊情况：如果是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：

过渡性养老金部分

其中过渡系数各地不尽相同，贺州过渡系数是1.40%，10年视同缴费年限，能补发多少？

原过渡性养老金=6629×0.6×10×1.40×1%=556.84元

新过渡性养老金=6847×0.6×10×1.40×1%=575.15元

补发差额=（575.15-556.84）=18.31元/月×补发4个月=73.24元

综上，这个例子基础养老金补发差额109.96元，过渡性养老金补发差额73.24元，一共能补发183.2元。

各地公布的养老金计发基数不同，个人情况因人而异，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！