合肥养老金对比：39年与40年缴费年限退休工资差异介绍

养老金缴费指数，也称为养老金交费指数或养老金平均缴费指数，是指参保人员缴纳养老保险的基数与当地在岗职工平均工资之比，用于衡量个人在养老保险缴费中的贡献程度。

小编查阅新社通app显示，合肥养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金

1、基础养老金计算公式=合肥养老金计发基数×（1+平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

2、个人账户养老金计算公式=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数（养老保险计发月数：50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月）。

3、过渡性养老金=当年的养老金计发基数×视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数；

带您了解，合肥养老金对比：39年与40年缴费年限退休工资差异介绍

下面新社丫丫一起来看下，以合肥为例（不考虑过渡养老金）：

林某：退休城市：合肥，缴费年限：39年，退休年龄：62周岁，缴费系数：120%

基本养老金=（全省上年度月平均工资+本人指数化月平均工资）/2×缴费年限×1%。每月大约4190元。

个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的，增加养老金总额的5%。每月大约3370元。

预计养老金合计=4190+3370=7560元。

老王：退休城市：合肥，缴费年限：40年，退休年龄：62周岁，缴费系数：70%

老王退休金测算：

基本养老金=（全省上年度月平均工资+本人指数化月平均工资）/2×缴费年限×1%。每月大约3310元。

个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的，增加养老金总额的5%。每月大约2010元。

预计养老金合计=3310+2010=5320元。

根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！经过详细计算，林某与老王在养老金方面的差距主要归因于他们不同的缴费年限和缴费档位，这一差距量化后为2240元，即，林某的养老金7560元相较于老王的养老金5320元多出的部分。

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