缴费24年、28年、30年退休金有什么区别？举例测算看看

养老金是一种养老保险待遇，根据相关法规要求，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会的贡献和具备的养老保险资格，按月或一次性支付货币形式的保险待遇，主要用于维持职工退休后的基本生活需要。

下面随新社通小编一起了解，缴费24年、28年、30年退休金有什么区别？举例测算看看

根据计算公式：在社平工资、退休城市、退休年龄都一样的情况下，跟着新社通一起来看看，缴费年限分别为24年、28年、30年时，退休金是多少呢？

通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在杭州退休、出生年份、退休年龄均保持不变，缴费系数都按170%缴纳的情况下：

工龄24年：3210元+1820元=约5030元。

工龄28年：3750元+2120元=约5870元。

工龄30年：4010元+2280元=约6290元。

基本养老金的数额取决于多个因素，包括个人累计的工作年限、个人的薪资贡献、当地的平均工资水平、个人养老金账户的积累额，以及城镇人口的平均预期寿命等。不同的社保缴费档次会导致不同的养老金待遇。企业员工的每月养老保险和医疗保险缴费金额，是由他们的社保缴费基数和相应的缴费比率来定的。因为每个人的工资收入不同，所以他们选择的社保缴费档次也会有所不同。通常情况下，每月选择的社保缴费档次越高，退休后能够享受的养老金数额也就相应地越多。

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