基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+增发养老金
基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。
个人账户养老金=退休时个人账户累计储存额÷退休年龄对应的计发月数。
过渡性养老金:给“中人”的特别补偿。
过渡性养老金是针对那些在新的要求实施前参加工作的人员的特别补偿。它的计算相对复杂,需要参考当地的相关法规。但总的来说,它是为了补偿你以前的工龄而设立的。
增发养老金=上一年青岛在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限(含视为缴费年限)×增发比例。
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在社会保险的平均薪资、缴费城市及个人达到退休年龄的条件均相同的基础上,社保总缴年限为30年、34年、37年时,测算下退休了能开多少钱一个月?
通过新社通APP-养老金计算所得:假设都在青岛退休、出生年份、退休年龄均保持不变,缴费系数都按150%缴纳的情况下:
工龄30年:基础养老金4360元+个人账户养老金2830元=约7190元。
工龄34年:基础养老金4950元+个人账户养老金3210元=约8160元。
工龄37年:基础养老金5380元+个人账户养老金3500元=约8880元。
养老金是一个复杂而精细的系统,它受到社会平均工资、社保缴费档次、个人的累计缴费年限,以及退休年龄所对应的养老金计发月数的共同影响。其中,个人的累计缴费年限对于养老金的多少也起着至关重要的作用。它不仅是衡量个人工作经历的重要指标,更是退休后养老金待遇的关键因素之一。尽管缴满15年社保是领取养老金的最低门槛,但缴费年限越长,退休后能够享受的养老金数额也就越高。因此,在规划个人退休生活时,我们需要充分了解并合理利用这些提早规划,以确保自己的养老金权益得到充分保证。
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