缴费28年和32年、33年有啥区别？以兰州举例说明

据新社通app小编了解：兰州退休人员的养老金=个人账户养老金+基础养老金+过渡性养老金

基础养老金=计发基数*（1+个人平均缴费指数）/2*累计缴费年限*1%

个人账户养老金=退休时个人账户累计余额/计发月数

过渡性养老金=视同缴费指数*计发基数*视同缴费年限*过渡性系数

在社保平均工资、退休城市和法定退休年龄这三个要素均保持相同的条件下，社保总缴年数分别为28年、32年、33年时，未来退休后可以拿多少？

通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在兰州退休、出生年份、退休年龄均保持不变，缴费系数都按60%缴纳的情况下：

工龄28年：基础养老金2500元+个人账户养老金1100元=约3600元。

工龄32年：基础养老金2860元+个人账户养老金1260元=约4120元。

工龄33年：基础养老金2940元+个人账户养老金1300元=约4240元。

养老金是一个复杂而精细的系统，它受到社会平均工资、社保缴费档次、个人的累计缴费年限，以及退休年龄所对应的养老金计发月数的共同影响。其中，累计缴费年限也是养老金金额的关键因素之一。工龄不仅关乎退休前的月薪水平，还可能影响到退休后的福利待遇。值得注意的是，虽然缴满15年社保是获取养老金的最低门槛，但缴费年限越长，退休后所能享受的养老金待遇也就越高。因此，在规划个人退休生活时，我们需要充分了解并合理利用这些提早规划，以确保自己的养老金权益得到充分保证。

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