养老金缴纳多少？社保缴费37年、38年、41年，可以领多少？

据新社通app小编了解：镇江员工养老金计算公式

一、基础养老金

公式：基础养老金=（养老金计发基数+指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

养老金计发基数：当地上年度在岗职工月平均工资。

指数化月平均缴费工资：个人缴费工资水平相对于当地平均工资的指数化结果。

缴费年限：包括实际缴费和视同缴费年限。

二、个人账户养老金

公式：个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数

个人账户储存额：个人缴费积累的本金及利息。

计发月数：根据退休年龄确定，如60岁退休为139个月。

养老金背后蕴含着复杂的计算逻辑与多因素的考量。下面跟着新社通一起来看看，缴费年限分别为37年、38年、41年时，养老工资能开多少？

通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在镇江退休、都按190%缴纳，其它条件均保持不变的情况下：

工龄37年：

基础养老金=7290元

个人账户养老金=5620元?

每月养老金=基础养老金+个人账户养老金=约12910元。

工龄38年：

基础养老金=7480元?

个人账户养老金=5770元

每月养老金=基础养老金+个人账户养老金=约13250元。

工龄41年：

基础养老金=8070元?

个人账户养老金=基础养老金+个人账户养老金=约14300元。

确定个人养老金金额的四大关键因素包括：社会平均工资、社保缴费档次、个人的累计缴费年限，以及退休年龄所对应的养老金计发月数。

其次，社保缴费档次是养老金数额的又一因素。它通常设定为从60%到300%的多个级别，每个级别都对应着不同的缴费比例和养老金领取标准。缴费档次越高，意味着个人在社保账户中的累积资金越多，退休后所能享受的养老金待遇也就越丰厚。

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