2025年郑州养老金将迎来重算补发吗？工龄30年可以补发多少呢？算给你看

养老金重算补发是指对已经退休并领取养老金的人员，由于之前计算养老金时所依据的参数（如养老金计发基数、方案法规等）发生变化，导致原先计算的养老金数额与实际应享受的数额存在差异，因此需要对这部分差异进行重新核算，并补发差额部分的过程。

再来看看，2025年郑州养老金将迎来重算补发吗？工龄30年可以补发多少呢？算给你看

据新社通app显示，郑州2023年的养老金计发基数公布了，确定郑州企业职工和事业单位人员的基本养老金按照6401元计发，上涨了246元，上调的幅度是4%。

再来看看，最新全国前十名养老金计发基数一览表

据新社通app显示，2024年新疆位列第一位，增长率达到9.27%；黑龙江排名第二，增长率为9.02%；内蒙古排名第三，增长8.52%。排名前10的还有：西藏、吉林、贵州、山东、河南、甘肃、青海。

郑州养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。

养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。

举个例子，如果您是2023年4月郑州退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为30年，12月重算补发，补发4-11月共8个月差额，据新社通app计算器显示：

养老金补发如何计算呢？看看计算公式：

基础养老金部分

原基础养老金=6155×（1+0.6）÷2×30×1%=1477.2元

新基础养老金=6401×（1+0.6）÷2×30×1%=1536元

补发差额=（1536-1477.2）=58.8元/月×补发8个月=470.4元

综上，这个例子基础养老金一共能补发547.12元。

特殊情况：如果是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：

过渡性养老金部分

其中过渡系数各地不尽相同，郑州过渡系数是1.30%，5年视同缴费年限，能补发多少？

原过渡性养老金=6155×0.6×5×1.30×1%=240.05元

新过渡性养老金=6401×0.6×5×1.30×1%=249.64元

补发差额=（249.64-240.05）=9.59元/月×补发8个月=76.72元

综上，这个例子基础养老金补发差额470.4元，过渡性养老金补发差额76.72元，一共能补发547.12元。

各地公布的养老金计发基数不同，个人情况因人而异，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！