鹤岗退休金计算公式2025年最新社保缴费29年、31年、32年，养老金差距有多大？

查阅新社通app显示，养老金主要由基础养老金、个人账户养老金两个部分构成。

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+增发养老金

基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

【注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数】。

个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数。

过渡性养老金，主要指的是建立个人账户以前的缴费年限和视同缴费年限计算的。

增发养老金=上一年鹤岗在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限（含视为缴费年限）×增发比例。

近年来，养老金的增长幅度并不高。2020年是5%，2021年是4.5%，2022年是4%，2023年是3.8%，2024年是3%。

2024年，居民工资性收入增长幅度是5.8%，物价增长水平是0.2%。由于2025年社保缴纳所需年限，同时还会实施积极法规，预计养老金还是很有可能在3%左右的增长水平的。

根据养老保险基金的收支情况和分类情况来看，2023年企业职工月领取养老金的人数为11761万人，基本养老金支出总额为44456.78亿元，月人均待遇是3150元左右。机事业单位职工的平均养老金水平较高也确实是客观事实，月人均基本养老金为6278元（职业年金部分不参与养老金调整）。下面跟新社通一起来了解一下退休工龄的计算详情。

下面来看看，鹤岗退休金计算公式2025年最新社保缴费29年、31年、32年，养老金差距有多大？

在社会保险薪资基准、缴费城市和退休年龄这三个条件都相同的情况下，总缴累计年数分别为29年、31年、32年时，未来退休时可以领多少钱一个月？

通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在鹤岗退休、都按190%缴纳，其它条件均保持不变的情况下：

工龄29年：基础养老金3450元+个人账户养老金2560元=约6010元。

工龄31年：基础养老金3690元+个人账户养老金2730元=约6420元。

工龄32年：基础养老金3810元+个人账户养老金2820元=约6630元。

养老金是一个复杂而精细的系统，它受到社会平均工资、社保缴费档次、个人的累计缴费年限，以及退休年龄所对应的养老金计发月数的共同影响。其中，社保缴费档次是养老金数额的又一因素。它通常设定为从60%到300%的多个级别，每个级别都对应着不同的缴费比例和养老金领取标准。缴费档次越高，意味着个人在社保账户中的累积资金越多，退休后所能享受的养老金待遇也就越丰厚。因此，在规划个人退休生活时，我们需要充分了解并合理利用这些提早规划，以确保自己的养老金权益得到充分保证。