退休金分为三个部分，分别是基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金，这三种养老金的计算方法为：
月基础养老金=（全省上年度所有职工的月平均工资本人指数化月平均缴费工资）÷2乘缴费年限乘1%。
当地上年度在岗职工月平均工资：指退休前一年当地所有在岗职工的平均月工资。
本人指数化月平均缴费工资：指个人历年缴费工资经过指数化处理后的平均值。
缴费年限：指个人实际缴纳养老保险费的年限。
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）。
退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。
如果社会保险的平均薪资水平、退休城市和退休时的年龄都相同的情况下，分别为32年、33年、37年的工龄时，养老金能开多少呢？
通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在天门退休、都按90%缴纳，其它条件均保持不变的情况下：
社保缴纳32年：
基础养老金=2950元
个人账户养老金=1370元?
每月养老金=基础养老金+个人账户养老金=约4320元。
社保缴纳33年：
基础养老金=3040元?
个人账户养老金=1410元
每月养老金=基础养老金+个人账户养老金=约4450元。
社保缴纳37年：
基础养老金=3410元?
个人账户养老金=1590元
每月养老金=基础养老金+个人账户养老金=约5000元。
社保君知道，基本养老保险在于“多缴多得、长缴多得”的原则。这意味着，工龄越长，个人和单位共同缴纳的养老保险费就越多，从而为基础养老金的积累提供了更坚实的基础。具体而言，基础养老金的计算不仅与退休前一年当地在岗职工的月平均工资相关，还与个人的平均缴费指数和缴费年限紧密相连。工龄的增长直接反映在缴费年限的增加上，进而提升了基础养老金的发放比例。
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