南京退休工资差距有多大？34年vs37年养老金缴费年限对比

养老金是社保体系的重要组成部分，旨在为退休人员提供经济支持，减轻家庭和社会负担。

小编查阅新社通app显示，养老金主要由基础养老金、个人账户养老金两个部分构成。

基本退休金则是由基础养老金、个人账户养老金以及过渡性养老金三个部分共同组成。

基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%。

个人账户养老金=退休时个人账户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数。

过渡性养老金的计算公式为：（退休时社会平均工资+个人视同缴费指数×退休时社会平均工资）÷2×视同缴费年限×过渡性系数。过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。

那么，南京退休工资差距有多大？34年vs37年养老金缴费年限对比

下面社保网app一起来看下，以南京为例（不考虑过渡养老金）：

刘某：退休城市：南京，缴费年限：34年，退休年龄：55周岁，缴费系数：120%

刘某退休测算：

基础养老金=（养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%≈4180元

个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数（养老保险计发月数：50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月）2200元

预计养老金合计=4180+2200=6380元。

老魏：退休城市：南京，缴费年限：37年，退休年龄：55周岁，缴费系数：70%

老魏退休金测算：

基础养老金=（养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%≈3510元

个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数（养老保险计发月数：50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月）≈1390元

预计养老金合计=3510+1390=4900元。

根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！计算结果显示，刘某与老魏的养老金差距源于缴费年限和缴费档位的差异，这一差距具体体现在数额上，刘某的6380元减去老魏的4900元，等于1480元。