退休工龄37年和41年区别在哪里(2025年6月5日)

2025-06-05 10:15
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工龄:就是指职工参加工作的时间长度,通常以年为单位计算。它是衡量职工工作经验和资历的一个重要指标,也影响着职工的各种福利待遇,比如年假天数、退休金等。

下面社保网一起来看下,以南京为例(不考虑过渡养老金):

朱某:退休城市:南京,缴费年限:37年,退休年龄:60周岁,缴费系数:120%

朱某退休金测算:

基础养老金=(退休时当地上一年度在岗职工月平均工资+本人平均工资指数)÷2×缴费年限×1%。每月大约3960元。

个人账户养老金:其计算公式为个人账户储存额÷计发月数。每月大约2670元。

预计养老金合计=3960+2670=6630元。

老杜:退休城市:南京,缴费年限:41年,退休年龄:60周岁,缴费系数:70%

老杜退休金测算:

基础养老金=(退休时当地上一年度在岗职工月平均工资+本人平均工资指数)÷2×缴费年限×1%。每月大约3380元。

个人账户养老金:其计算公式为个人账户储存额÷计发月数。每月大约1720元。

预计养老金合计=3380+1720=5100元。

根据新社通app养老金计算器,轻松测算您的养老金!经过计算发现,朱某与老杜的在养老金上的差异,主要是由于他们的缴费年限和缴费档位不同所导致的。具体来说,两者的养老金差额达到了1530元,即朱某的6630元减去老杜的5100元。

影响退休养老金多少的因素有哪些?

个人账户养老金部分,是按缴费基数的比例来计算的。个人账户是按照缴费基数的8%计入,缴费基数越高,个人账户金额越多。

缴费年限:缴费年限越长,养老金越多——尽量不要中断社保,根据晚退休法规,至少要交满20年

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