天津2024退休金计发基数最新标准（06-05）(2)

2025天津职工养老保险金计算公式如下：

天津基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休金额

1、基础养老金计算公式=（天津养老金计发基数+天津养老金计发基数×平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

2、个人账户养老金计算公式=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数（养老保险计发月数：50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月）。

3、过渡性养老金=当年的养老金计发基数×视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数；

工龄26年养老金计算举例

假设，参保人A是天津地区企业退休职工，其中参保人A工龄26年，视同缴费年限6年，视同缴费指数0.6。那么，根据消息显示，天津养老保险月缴费基数下限标准为5013元。2024天津城镇职工基本养老保险基本养老金计发基数确定为9232元。参保人60岁退休，退休时养老保险缴费指数0.6，据新社通app养老金计算器测算显示：退休之后每月分别所能领取的养老金为：

（1）基础养老金=（9232+9232×0.6）÷2×26×1%=1920元；

（2）个人账户养老金=125124.48÷139=900.18元；

（3）过渡性养老金=9232×0.6×6×1.00%=332.35元；

最终可以算出个人退休金：1920+900.18+332.35=3152.53元/月。

综上所述，养老金主要体现在缴费年限、基础养老金和个人账户养老金的积累上。虽然只有一年的差距，但这在养老金的计算和发放上可能会产生一定的影响。然而，我们也应该知道到工龄并不是确定养老金数额的唯一因素，地区计发基数、个人平均工资的不同，都是影响养老金的因素。

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哪些因素会对退休金的计算产生影响呢？

实际退休年龄：参保人员的实际退休年龄会影响个人账户养老金的计发月数。退休年龄和当时的人口平均寿命共同确定计发月数的大小，进而影响养老金的数额。

缴费工资水平：直接影响养老金数额。缴费工资越高，意味着个人对养老保险的投入越多，因此退休后能够获得的养老金待遇也就越高。这体现了养老保险体系中的“多缴多得”原则。

缴费年限：缴费年限是计算基础养老金的主要因素之一，也是体现个人账户养老金积累的一项重要因素。

退休时的社会平均工资：注意，社会平均工资指的是企业、事业单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。

温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！