襄阳退休工资差距有多大？28年vs32年养老金缴费年限对比

养老金由个人、企业和有关部门共同缴纳的养老保险费积累而成，退休后按法规领取。

小编查阅新社通app显示，基础养老金＋个人账户养老金就是养老金。

基本养老金=当地上年度在岗职工月平均工资×20/100实际缴费工资累计额的11%/10年×12月（/代替除号）。

这里的关键在于“本人指数化月平均缴费工资”，它反映了你的缴费水平和全省平均工资的关系。简单来说，你交得越多，工资越高，这部分养老金就越多。

个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的，增加养老金总额的5%。

个人账户养老金则完全取决于你个人账户的累计储存额和退休年龄对应的计发月数。

过渡性养老金=职工退休时当地上一年度在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费工资指数×视同缴费年限×1.2%

增发养老金=上一年襄阳在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限（含视为缴费年限）×增发比例。

那么，襄阳退休工资差距有多大？28年vs32年养老金缴费年限对比

下面社保君一起来看下，以襄阳为例（不考虑过渡养老金）：

沈某：退休城市：襄阳，缴费年限：28年，退休年龄：55周岁，缴费系数：100%

沈某退休后养老待遇测算：

个人养老金=1130元

基础养老金=2630元

预计养老金合计=1130+2630=3760元。

老韩：退休城市：襄阳，缴费年限：32年，退休年龄：55周岁，缴费系数：60%

老韩退休后养老待遇测算：

个人养老金=770元

基础养老金=2400元

预计养老金合计=770+2400=3170元。

根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！经过计算发现，沈某与老韩的在养老金上的差异，主要是由于他们的缴费年限和缴费档位不同所导致的。具体来说，两者的养老金差额达到了590元，即沈某的3760元减去老韩的3170元。