安徽合肥2024年养老金计发基数为7842元/月。这一数据相较于去年的7688元/月,增加了154元,增幅达到了2%。其公布意味着以此为基数,将重新核定2024年新退休人员的基本养老金,并对之前已退休人员可能存在的养老金差额进行补发。
据新社通app测算显示,安徽合肥养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算
安徽合肥养老金计发基数公布,会安排重新核算养老金,并进行差额补发,少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金计发基数,新旧基数替换,则可以计算出差额。
举个例子,如果您是2024年2月安徽合肥退休的,个人平均缴费指数为0.6,缴费年限为15年,5月重算补发,补发2-4月共3个月差额,据新社通app计算器显示:
养老金补发如何计算呢?看看计算公式:
基础养老金部分
原基础养老金=7688×(1+0.6)÷2×15×1%=922.56元
新基础养老金=7842×(1+0.6)÷2×15×1%=941元
补发差额=(941-922.56)=18.44元/月×补发3个月=55.32元
综上,这个例子基础养老金一共能补发87.75元。
特殊情况:如果是“退休中人”,有“视同缴费年限”,“过渡养老金”也会一并重算补发,全国通用的计算公式如下:
过渡性养老金部分
其中过渡系数各地不尽相同,安徽合肥过渡系数是1.30%,9年视同缴费年限,能补发多少?
原过渡性养老金=7688×0.6×9×1.30×1%=539.7元
新过渡性养老金=7842×0.6×9×1.30×1%=550.51元
补发差额=(550.51-539.7)=10.81元/月×补发3个月=32.43元
综上,这个例子基础养老金补发差额55.32元,过渡性养老金补发差额32.43元,一共能补发87.75元。
各地公布的养老金计发基数不同,个人情况因人而异,重算补发金额也各人不同,但能确定的是,养老金计发基数肯定上调,调整金额接下来几个月会陆续补发到位!
退休金
灵活就业社保
社保缴退休
退休工资计算
退休工资计算
退休
养老金差距
平顶山退休金
养老金计算