影响退休金数额的因素有哪些?
当地职工平均工资:人养老金的多少与当地职工平均工资的高低也有一定关联。其它要素相同的情况下,当地职工平均工资越高,退休金也就越高。
缴费年限长短:缴费15年还是缴费30年,会直接影响退休后的养老金待遇。但是缴费满15年只是享受养老金的最低年限要求。
缴费比例:企业缴费是按照60%到300%,灵活就业人员缴费是三个档次60%、80%、100%。基本原则是多缴多得。
过渡性养老金因素。90年代中期前参加工作,没有个人账户养老金的,会每年额外多计算1.3%左右的过渡性养老金。这相当于,按照社评基数的1.6倍,缴纳养老保险一年。建立社保个人账户的时间基本是统一的1994到1996年前后。
养老金和退休工资区别是什么?
领取方式不同:
养老金则是按月领取。领取养老金的主体主要是企事业单位的退休人员。
按退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金。前者指在职工退休后一次支付退休金,企业支付退休金后对职工退休退职无任何给付义务,后者指在职工退休后分期支付退休金,直至死亡为止,如按月或按年支付退休金;
温馨提示:本数据仅供参考!具体需以当地有关法规为准!
退休工资计算公式2025年最新标准
鹤壁养老金
社保退休金计算方法
退休工资计算方法
交养老金
退休金计算
灵活就业社保
退休金计发
退休养老金
退休养老金