鹤岗2025养老金计发基数与重算补发：计算方法与影响介绍

查阅新社通app显示，鹤岗2024年的养老金计发基数公布，由6430元上涨至7010元，增长9.02%。

查阅新社通app显示，已经公布2024年养老金计发基数的前10省份的具体情况

据新社通app测算显示，鹤岗养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算

鹤岗养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。

养老金有多少补发呢？

基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%

养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。

举个例子，如果您是2024年4月鹤岗退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为20年，7月重算补发，补发4-7月共3个月差额，具体计算如下：

原基础养老金=6430×（1+0.6）÷2×20×1%=1028.8元

新基础养老金=7010×（1+0.6）÷2×20×1%=1122元

补发差额=（1122-1028.8）=93.2元/月×补发3个月=279.6元

如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：

过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%

其中过渡系数各地不尽相同，鹤岗过渡系数是1.20%，5年视同缴费年限，视同缴费指数是0.6，能补发多少？

原过渡性养老金=6430×0.6×5×1.20×1%=231.48元

新过渡性养老金=7010×0.6×5×1.20×1%=252.36元

补发差额=（252.36-231.48）=20.88元/月×补发3个月=62.64元

综上，这个例子基础养老金补发差额279.6元，过渡性养老金补发差额62.64元，一共能补发342.24元。

各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！