据新社通app了解,已公布完毕,南京公布养老金计发基数后,标志着新增加的退休人员采用新的养老金计发基数,这对于退休人员来说是个好消息。养老金计发基数是指在计算退休人员养老金时使用的标准。根据法规,养老金计发基数根据本年度当地职工月平均工资的一定比例确定。那么,南京养老金重算补发,能涨多少钱的计算方法。
据新社通app获悉,2024年,南京公布了养老金计发基数,今年的养老金计发基数达到了8785元。上涨了2%左右。
据新社通app测算显示,南京养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算
南京养老金计发基数公布,会安排重新核算养老金,并进行差额补发,少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金计发基数,新旧基数替换,则可以计算出差额。
举个例子,如果您是2024年6月南京退休的,个人平均缴费指数为0.6,缴费年限为33年,8月重算补发,补发6-7月共2个月差额,据新社通app计算器显示:
养老金补发如何计算呢?看看计算公式:
基础养老金部分
原基础养老金=8613×(1+0.6)÷2×33×1%=2273.83元
新基础养老金=8785×(1+0.6)÷2×33×1%=2319元
补发差额=(2319-2273.83)=45.17元/月×补发2个月=90.34元
综上,这个例子基础养老金一共能补发115.1元。
特殊情况:如果是“退休中人”,有“视同缴费年限”,“过渡养老金”也会一并重算补发,全国通用的计算公式如下:
过渡性养老金部分
其中过渡系数各地不尽相同,南京过渡系数是1.20%,10年视同缴费年限,能补发多少?
原过渡性养老金=8613×0.6×10×1.20×1%=620.14元
新过渡性养老金=8785×0.6×10×1.20×1%=632.52元
补发差额=(632.52-620.14)=12.38元/月×补发2个月=24.76元
综上,这个例子基础养老金补发差额90.34元,过渡性养老金补发差额24.76元,一共能补发115.1元。
各地公布的养老金计发基数不同,个人情况因人而异,重算补发金额也各人不同,但能确定的是,养老金计发基数肯定上调,调整金额接下来几个月会陆续补发到位!
查阅新社通app显示,已经公布2024年养老金计发基数的前10省份的具体情况
据新社通app显示,下面是全国各地2024年养老金计发基数排名(前十名)详情:
上海位列第一,养老金计发基数达到12307.00元,增长率为1.02%;
北京排名第二,养老金计发基数为11883.00元,增长率为3.11%;
西藏排名第三,养老金计发基数11546.00元,增长率为7.00%。
排名前10的还有:广东(9307.00元,3.09%)、天津(9232.00元,2.40%)、青海(8878.00元,3.34%)、江苏(8785.00元,2.00%)、湖北(8613.00元,0.96%)、新疆(8332.00元,9.27%)、四川(8321.00元,3.00%)。
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