合肥2024年的养老金计发基数为7842元。相比上一年，这一基数增长了154元，涨幅为2%。养老金计发基数是用于计算退休人员养老金的重要参数，其变化将直接影响退休人员的养老金待遇。具体来说，新退休人员的养老金普遍因此有所增加。
合肥养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢？
基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%
养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。
举个例子，如果您是2024年1月合肥退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为28年，12月重算补发，补发1-12月共11个月差额，具体计算如下：
原基础养老金=7688×（1+0.6）÷2×28×1%=1722.11元
新基础养老金=7842×（1+0.6）÷2×28×1%=1757元
补发差额=（1757-1722.11）=34.89元/月×补发11个月=383.79元
如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%
其中过渡系数各地不尽相同，合肥过渡系数是1.30%，9年视同缴费年限，视同缴费指数是0.6，能补发多少？
原过渡性养老金=7688×0.6×9×1.30×1%=539.7元
新过渡性养老金=7842×0.6×9×1.30×1%=550.51元
补发差额=（550.51-539.7）=10.81元/月×补发11个月=118.91元
综上，这个例子基础养老金补发差额383.79元，过渡性养老金补发差额118.91元，一共能补发502.7元。
各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！
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