基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。
当地上年度在岗职工月平均工资：指退休前一年当地所有在岗职工的平均月工资。
本人指数化月平均缴费工资：指个人历年缴费工资经过指数化处理后的平均值。
缴费年限：指个人实际缴纳养老保险费的年限。
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）。
个人账户养老金则是依赖于个人养老金账户的总金额除以相应的计发月份数得到。
过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%。
增发养老金=上一年山东青岛在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限（含视为缴费年限）×增发比例。
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在社会保险薪资基准、缴费城市和退休年龄这三个条件都相同的情况下，总缴累计年数分别为22年、26年、31年时，未来退休时可以领多少钱一个月？
通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在山东青岛退休、都按70%缴纳，其它条件均保持不变的情况下：
社保交22年：
基础养老金=2010元
个人账户养老金=780元?
每月养老金=2010元+780元=约2790元。
社保交26年：
基础养老金=2380元?
个人账户养老金=920元
每月养老金=2380元+920元=约3300元。
社保交31年：
基础养老金=2830元?
个人账户养老金=1100元
每月养老金=2830元+1100元=约3930元。
社保小编知道，基本养老保险在于“多缴多得、长缴多得”的原则。这意味着，工龄越长，个人和单位共同缴纳的养老保险费就越多，从而为基础养老金的积累提供了更坚实的基础。具体而言，基础养老金的计算不仅与退休前一年当地在岗职工的月平均工资相关，还与个人的平均缴费指数和缴费年限紧密相连。工龄的增长直接反映在缴费年限的增加上，进而提升了基础养老金的发放比例。
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