清远2024年养老金计发基数诞生，涨多少？2024年新退休人员补差如何算？

养老金重算补发是指对已经退休并领取养老金的人员，由于之前计算养老金时所依据的参数（如养老金计发基数、方案法规等）发生变化，导致原先计算的养老金数额与实际应享受的数额存在差异，因此需要对这部分差异进行重新核算，并补发差额部分的过程。

清远2024年的养老金计发基数为9307元/月。这一数字用于计算2024年度退休人员养老金的基数。

与去年的养老金计发基数相比，2024年的养老金计发基数增长了279元，涨幅达到了3.09%。这一增长意味着2024年1月至11月期间退休的人员，在其暂定退休待遇基础上，能够增加养老金。具体增加的额度会因人而异，但差异通常不大。

据新社通app测算，清远养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差的计算例子

清远养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。

养老金有多少补发呢？

基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%

养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。

举个例子，如果您是2024年3月清远退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为27年，10月重算补发，补发3-10月共7个月差额，具体计算如下：

原基础养老金=9028×（1+0.6）÷2×27×1%=1950.05元

新基础养老金=9307×（1+0.6）÷2×27×1%=2010元

补发差额=（2010-1950.05）=59.95元/月×补发7个月=419.65元

如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：

过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%

其中过渡系数各地不尽相同，清远过渡系数是1.20%，9年视同缴费年限，视同缴费指数是0.6，能补发多少？

原过渡性养老金=9028×0.6×9×1.20×1%=585.01元

新过渡性养老金=9307×0.6×9×1.20×1%=603.09元

补发差额=（603.09-585.01）=18.08元/月×补发7个月=126.56元

综上，这个例子基础养老金补发差额419.65元，过渡性养老金补发差额126.56元，一共能补发546.21元。

各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！