南京退休工资大解密：28年与31年缴费年限的养老金差距

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小编查阅新社通app显示，

那么，南京退休工资大解密：28年与31年缴费年限的养老金差距

下面社保网小编一起来看下，以南京为例（不考虑过渡养老金）：

王某：退休城市：南京，缴费年限：28年，退休年龄：54周岁，缴费系数：130%

王某退休测算：

个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数（养老保险计发月数：50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月）≈1890元

基础养老金=（养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%≈3480元

预计养老金合计=1890+3480=5370元。

老赵：退休城市：南京，缴费年限：31年，退休年龄：54周岁，缴费系数：80%

老赵退休金测算：

个人养老金=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数（养老保险计发月数：50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月）≈1280元

基础养老金=（养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%≈3010元

预计养老金合计=1280+3010=4290元。

根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！计算所得出：王某与老赵的差别，缴费年限、缴费档位不同的情况下，差别5370-4290=1080元。

养老金和工龄有什么关系？

养老金与工龄之间并非直接相关，但工龄在一定程度上可以影响养老金的数额。以下是对这一关系的详细介绍：

过渡性养老金：对于在建立个人账户之前就参加工作的职工，存在视同缴费年限，这部分年限同样会计入工龄。工龄中的视同缴费年限越长，过渡性养老金的数额也就越高。

基础养老金：工龄（或称为缴费年限）是计算基础养老金的重要因素之一。在其他条件相同的情况下，工龄越长，缴费年限越长，基础养老金的数额也就越高。这是因为基础养老金的计算公式中包含了缴费年限这一参数。

个人账户养老金：工龄同样影响个人账户养老金的积累。工龄越长，意味着职工参加工作并缴纳养老保险的时间越长，进入个人账户的金额也就越多。因此，在退休时，工龄较长的职工往往拥有更高的个人账户养老金。

综上所述，养老金跟工龄确实存在一定的关系，但并非绝对的正比关系。工龄的长短会影响缴费年限和养老金的计算，但也会受到其他多种因素的影响。因此，在评估养老金数额时，需要综合考虑多种因素。

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