养老金计发月数指的是养老金待遇计划发放的月数。这个数值是根据城镇人口平均估计寿命、退休年龄以及基金投资收益率等多个因素来确定的。目前,60岁、55岁和50岁退休职工的个人账户养老金的计发月数分别为139个月、170个月和195个月。
然而,这个计发月数并非一成不变。随着记账利率的变化、退休金增长方案的调整以及人均预期寿命的延长等因素,养老金计发月数可能会发生变化。因此,具体的养老金计发月数应以当时的法规为准。
为了获取最准确的信息,建议定期查阅相关的方案或咨询当地的社保部门。同时,了解养老金计发月数的含义和影响因素,也有助于更好地规划个人的养老保险。
养老保险已经缴纳满15年,还需要继续缴纳吗?
【1】参保人是企业职工
在这种情况下,参保人养老保险缴纳满15年后,仍必须缴纳养老保险,它是用人单位和参保人的义务,具有强制性。
【2】参保人是灵活就业人员
在这种情况下,参保人养老保险缴纳满15年后,可以选择不再缴纳,非强制性法规。但若参保人经济情况富裕,还是有必要缴纳的,毕竟养老保险待遇和缴费年限、缴费基数密切相关。缴费年限越长、缴费基数越高,参保人养老待遇越好。
温馨提示:本数据仅供参考!具体需以当地有关法规为准!
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