2025年城镇职工和城乡居民养老金将双涨,职工养老金实现21连涨,居民养老金4连涨。同时提高医保补助标准,2024年多地养老金计发基数上涨,个人养老金制12月15日实施,给予社保参保人员巨大福利。
好消息来了,根据12月11日到12日消息,2025年将继续提高城镇职工基本养老金和城乡居民基本养老金,也就是2025年实现养老金的“双涨“,职工养老金将在2025年实现第21涨,也实现了自2005年以来的连续上涨,城乡居民基础养老金也实现了自2022年以来的连续上涨,实现了4连涨。
2026枣庄职工养老保险金计算公式如下:
枣庄基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休金额
1、基础养老金计算公式=(枣庄养老金计发基数+枣庄养老金计发基数×平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
2、个人账户养老金计算公式=养老保险个人账户累计储存额÷退休年龄确定的计发月数(养老保险计发月数:50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月)。
3、过渡性养老金=当年的养老金计发基数×视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数;
工龄40年养老金计算举例
假设,参保人A是枣庄地区企业退休职工,其中参保人A工龄40年,视同缴费年限5年,视同缴费指数0.6。那么,根据消息显示,枣庄养老保险月缴费基数下限标准为4416元。2024枣庄城镇职工基本养老保险基本养老金计发基数确定为7678元。参保人60岁退休,退休时养老保险缴费指数0.6,据新社通app养老金计算器测算显示:退休之后每月分别所能领取的养老金为:
(1)基础养老金=(7678+7678×0.6)÷2×40×1%=2457元;
(2)个人账户养老金=169574.4÷139=1219.96元;
(3)过渡性养老金=7678×0.6×5×1.30%=299.44元;
最终可以算出个人退休金:2457+1219.96+299.44=3976.4元/月。
综上所述,养老金主要体现在缴费年限、基础养老金和个人账户养老金的积累上。虽然只有一年的差距,但这在养老金的计算和发放上可能会产生一定的影响。然而,我们也应该知道到工龄并不是确定养老金数额的唯一因素,地区计发基数、个人平均工资的不同,都是影响养老金的因素。
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查阅新社通app显示,2025年最新养老金计发月数一览表如下:

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