2024年北京养老金计发基数公布啦！但这几类人不能补发养老金！

养老金重算，即对已经发放的养老金进行重新计算和调整，以确保退休人员能够享受到与经济社会发展相适应的待遇。这一过程通常涉及对养老金计发基数、个人缴费年限、缴费基数等因素的重新考量。

再来看看，养老金重新核算怎么回事？

养老金重算，即对已经发放的养老金进行重新计算和调整，以确保退休人员能够享受到与经济社会发展相适应的待遇。这一过程通常涉及对养老金计发基数、个人缴费年限、缴费基数等因素的重新考量。

据新社通app显示，北京2024年职工养老金计发基数终于迎来公布——年北京企业职工养老金计发基数为11883元。比上一年增加358元，增长3.11%。

北京养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算

北京养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。

养老金有多少补发呢？

基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%

养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。

举个例子，如果您是2024年3月北京退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为21年，4月重算补发，补发3-4月共1个月差额，具体计算如下：

原基础养老金=11525×（1+0.6）÷2×21×1%=1936.2元

新基础养老金=11883×（1+0.6）÷2×21×1%=1996元

补发差额=（1996-1936.2）=59.8元/月×补发1个月=59.8元

如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：

过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%

其中过渡系数各地不尽相同，北京过渡系数是1.00%，10年视同缴费年限，视同缴费指数是0.6，能补发多少？

原过渡性养老金=11525×0.6×10×1.00×1%=691.5元

新过渡性养老金=11883×0.6×10×1.00×1%=712.98元

补发差额=（712.98-691.5）=21.48元/月×补发1个月=21.48元

综上，这个例子基础养老金补发差额59.8元，过渡性养老金补发差额21.48元，一共能补发81.28元。

各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！