2023襄阳退休计发基数是多少？哪些人会重算养老金？

随着2026年养老金方案的持续深化，社会各界广泛关注养老金计发基数的即将公布。作为退休人员生活的重要保险，养老金计发基数的调整直接关系到每一位退休人员的切身利益。近日，人社部已释放出确切信号，襄阳2026年养老金计发基数即将揭晓，这无疑为广大退休人员带来了新的期待。

据新社通app获悉，襄阳2023年养老金计发基数为8613元，比去年增加了0.96%左右。这一增长将有助于提高襄阳退休人员的养老金水平，让他们在老年生活中得到更好的保险。

查阅新社通app显示，已经公布2023年养老金计发基数的前10省份的具体情况

据新社通app显示，2024年新疆位列第一位，增长率达到9.27%；

黑龙江排名第二，增长率为9.02%；

内蒙古排名第三，增长8.52%。

排名前10的还有：西藏、吉林、贵州、山东、河南、甘肃、青海。

据新社通app测算显示，襄阳养老金计发基数公布后2023年新退休人员补差举例计算

襄阳养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。

养老金有多少补发呢？

基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%

养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。

举个例子，如果您是2023年2月襄阳退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为29年，3月重算补发，补发2-3月共1个月差额，具体计算如下：

原基础养老金=8531×（1+0.6）÷2×29×1%=1979.19元

新基础养老金=8613×（1+0.6）÷2×29×1%=1998元

补发差额=（1998-1979.19）=18.81元/月×补发1个月=18.81元

如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：

过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%

其中过渡系数各地不尽相同，襄阳过渡系数是1.20%，9年视同缴费年限，视同缴费指数是0.6，能补发多少？

原过渡性养老金=8531×0.6×9×1.20×1%=552.81元

新过渡性养老金=8613×0.6×9×1.20×1%=558.12元

补发差额=（558.12-552.81）=5.3100000000001元/月×补发1个月=5.3100000000001元

综上，这个例子基础养老金补发差额18.81元，过渡性养老金补发差额5.3100000000001元，一共能补发24.12元。

各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！