2022绍兴生育保险待遇具体包括什么？

　　参加生育保险可享受待遇：

　　生育保险待遇包括“生育津贴”和“生育医疗待遇”。

　　（一）生育津贴

　　就是我国法律、法规对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。我市目前按照以下标准计放：

　　妊娠7个月以上（含）生产的，享受128天产假及生育津贴;实施难产助产手术及剖宫产手术的，增加15天产假及生育津贴;多胞胎生产的，每多生产一个婴儿，增加15天产假及生育津贴。

　　（二）生育医疗待遇

　　就是对女职工因生育发生的符合相关法规的医疗费用的补偿。

　　绍兴市当前采用“定额补偿”方式，全称“生育医疗费定额补偿待遇”：平产2500元;难产助产或多胞胎生产3500元;剖宫产5000元。

　　（三）生育津贴的日计发标准：职工所在单位上年度职工生育保险月平均缴费工资除以30天。

　　参加城乡居民医保的女性生育待遇：

　　符合我国法定生育条件的女性城乡居民医保参保人发生符合相关法规生育的住院分娩的医疗费用（含妊娠并发症），可享受平产1200元、难产助产、多胞胎或剖宫产1500元的定额补贴。

　　享受生育保险待遇条件：

　　1.符合我国法定生育条件。

　　2.参加职工基本医疗保险，且自办理参保登记手续之月起至生育当月连续正常缴费满6个月。

　　满足上述条件的灵活就业人员和男职工未就业配偶也能享受“生育医疗费定额补偿待遇”。