社保公司和个人各交多少？社保费缴费比例如何分配？

　　社保公司和个人各交多少？社保费缴费比例如何分配？随社保网小编来了解一下。

　　社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：

　　1、养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；

　　2、医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；

　　3、失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；

　　4、生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；

　　5、工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

　　社保缴纳额度每个地区的法定都不同，基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩，因此，平均工资水平的提高，会带来各社保险种的调整。

　　《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照我国法定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

　　职工应当按照我国法定定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国法定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

　　《中华人民共和国社会保险法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照我国法定共同缴纳基本医疗保险费。

　　无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国法定缴纳基本医疗保险费。

　　《中华人民共和国社会保险法》第三十五条　用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。

　　《中华人民共和国社会保险法》第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国法定共同缴纳失业保险费。

　　《中华人民共和国社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国法定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

　　《中华人民共和国社会保险法》第六十二条 用人单位未按法定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照法定结算。

　　失业保险法规第六条 城镇企业事业单位按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。