企业单位社保缴费指数是多少?为什么都按最低缴纳的?每个人都一样吗?(2)

　　不同企业单位的经济实力和承受能力存在差异。按最低缴费指数计算养老金，可以减轻一些经济较为困难的企业的负担，确保企业的正常运营。对于经济状况较好的企业，他们也可以根据自身状况自愿增加养老金的支付额度，提高职工的福利待遇。

　　二、养老金如何公平?

　　为了确保养老保险的公平性和统一性，国设定了最低缴费指数作为养老金计算的基准。这样做既可以确保不同职工之间的待遇公平，也可以统一各个企业单位之间的缴费标准。同时，按最低缴费指数计算养老金也有助于防止个别企业或个人通过缴费低保费的方式规避养老保险责任。

　　企业单位按最低缴费指数计算，养老金的做法在很大程度上是合理的。这是基于养老保险制性质和目的、养老保险基金的可持续性和稳定性、企业单位的经济承受能力以及养老金的公平性和统一性的考虑。尽管不同企业单位可能会有一些差异，但整体上保职工的基本生活水平是养老保险制的中心原则。可以根据地方的发展情况继续完善养老保险制，以更好地满足职工的养老需求。