齐齐哈尔灵活就业人员社会保险缴费标准表（2025年1月起至6月），齐齐哈尔社保又又又又又涨了吗？(2)

灵活就业养老保险断交：明智之举还是无奈选择？

灵活就业养老保险可以断交。灵活就业人员为自愿参保，未就业期间的养老保险是自愿缴纳，因此可以中断。但需要注意的是，断交灵活就业养老保险可能会带来以下影响：

丧失医疗报销资格：

停缴期间，享受不到相关福利。停缴社保不仅意味着养老金账户“停滞”，还会丧失医疗报销资格。生病住院时，全部费用都得自己承担。

影响养老金待遇：

个人享受基本养老金与个人缴费年限直接相关，缴费年限越长，缴费基数越大，退休后领取的养老金就越多。如果断交养老保险，将直接影响累计缴费年限，从而降低未来领取的养老金金额。

可能会失去社保补贴的机会：

有些地区对灵活就业者提供社保补贴，但享受补贴的前提是必须处于正常参保状态。一旦中断缴费，这些补贴机会可能就会溜走。

虽然灵活就业养老保险可以断交，但考虑到养老金的待遇与缴费年限和缴费基数直接相关，灵活就业人员尽可能保持连续缴纳，以确保退休后能够享受到更高的养老金待遇。

个人自行缴纳社保和单位交的有什么不一样？

公司买社保和个人买社保的区别

缴费基数和比例：

2024年度山东社会保险费个人月缴费基数的上限为22078元，下限为4416元，灵活就业参保人员可以在4416元-22078元之间任意选择缴费基数。月缴费额=缴费基数×缴费比例，养老保险缴费比例为20%，工伤保险缴费比例为0.9%。自2024年1月开始，参加企业职工基本养老保险的灵活就业人员可自愿参加工伤保险。不参加工伤保险的，发生工伤后不享受医疗费、一次性伤残补助金、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金等相关待遇。

职工社保：个人只需承担8%的养老保险费用，而企业需要承担16%的养老保险费用及其他险种的部分费用

险种不一样：

灵活就业社保是针对没有与用人单位签订劳动合同，劳动时间、收入、工作场所、劳动关系等与企业用人不同的就业形式而设立的社会保险体系。

职工社保包括养老、医疗、工伤、生育和失业等五种保险。

户籍限制：

灵活就业社保：一般是两险，医疗保险和养老保险。个别城市可以交三险，多交一个失业险。

职工社保主要面向有工作单位或从事个体经济的在职职工和退休人员，由用人单位和职工个人共同缴纳，包含养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险五个险种，具有强制性。

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