公司给员工交社保多少钱一个月？没有上班可以自己交社保吗？（2025年3月2日）(2)

养老保险：每月按时缴纳社保，到了退休年龄后可以办理退休手续，领取养老金，安度晚年。

工伤保险：就是发生工伤后可以获得赔偿。由单位缴费，职工个人不缴纳。

失业保险：参保人员失业后，可以领取失业保险金，以应对失业期间的生活开支，减轻经济压力。

生育保险：降低生育成本，鼓励生育相关法规的确定。

医疗保险：用于支付参保人在患病期间的医疗费用，减轻个人医疗支出压力。包括基本医疗保险和大病医疗保险两部分。

介绍灵活就业养老保险：断交是否可行？

灵活就业养老保险可以断交。灵活就业人员为自愿参保，未就业期间的养老保险是自愿缴纳，因此可以中断。但断交养老保险可能会带来一些影响，具体如下：

影响养老金待遇：

累计缴费年限不足，可能影响退休待遇。法规，领取养老金的前提是累计缴满15年的社保。如果在法定退休年龄时没缴够15年，可能需要晚退休，甚至补缴一大笔钱。

失去社保补贴机会：

部分地区对灵活就业者提供社保补贴，但享受补贴的前提是必须处于正常参保状态。一旦中断缴费，这些补贴机会可能会溜走。

丧失医疗报销资格：

停缴社保不仅意味着养老金账户“停滞”，还会丧失医疗报销资格。在生病住院时，如果中断缴纳医疗保险，将需要自行承担全部医疗费用。

因此，虽然灵活就业养老保险可以断交，但灵活就业人员尽可能保持连续缴纳，以确保退休后能够享受到更高的养老金待遇和更全面的社保。如果确实无法继续缴纳，也应及时了解相关方案和法规，以便在后续需要时能够顺利恢复缴费并享受相应的社保待遇。

温馨提示：本数据源于网络，仅供参考！具体需以当地具体法规为准！