但是如果单位不给交社保,“被自愿了”怎么办?
若发生公司强制不缴社保,并逼迫员工签相关证明的话,员工可以到社会保险有关部门投诉。
根据《社会保险法》第84条法定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险有关部门责令限期改正;而逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上3倍以下的罚钱,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处500元以上3000元以下的罚钱。
单位不给交社保,员工有权要求补缴,也可以随时单方解除劳动合同,并要求一定的经济赔偿。
员工有权要求补缴社保 企业100%补缴的。
未缴纳期间,员工发生工伤等意外情况,企业必须承担责任(在工作期间,发生工伤等意外情况,原应由工伤保险基金支付的费用变为由公司支付)
员工有权随时单方解除劳动合同,并要求一定的经济赔偿
未依法缴纳社会保险费用将面临扣押、查封、拍卖等强制征收法律风险