七、本标准适用于我区境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下简称用人单位)和与之建立劳动关系的劳动者;事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,依照本方案标准执行。
八、全区各级人社部门要依法加强对调整后最低工资标准执行情况的监督检查,对用人单位违反最低工资规法规的行为,要坚决进行纠正并依法予以处理,确保劳动者工资报酬权益。
九、新疆生产建设兵团管理的城市参照与其相邻的县(市)最低工资标准纳入自治区公布范围。调整后的最低工资标准于2021年4月1日起实施。
最低工资标准其组成不包含以下项目
一是延长工作时间工资;二是劳动者在中班、夜班、高温、低温、井下、有害等特殊工作环境、条件下的津贴;三是法律、法规的劳动者福利待遇等。

二、新疆最低工资标准是扣除保险前还是后
按照劳动法要求,最低工资标准是扣除保险前。
我国相关的法律要求用人单位支付的工资不得低于最低工资标准,不同地区的最低工资标准也有着不同的要求,大部分都与当地的经济发展水平相关,一般情况下沿海地方的最低工资标准是高于内地的。
对个人承担的,用人单位可以代扣代缴,一般来说,我们缴纳的社保都是由公司为我们进行代缴代扣的,自由职业参保的由与当地社保合作的银行进行代扣代缴。
三、新疆最低工资标准是社保基数吗
不是。
最低工资标准是最低的生活标准的一个体现值,目的是保护职工的基本生存,最低工资标准是由劳动和社保局进行公布的。
社保基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数,一般是按照职工上一年度月平均工资额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,社保基数是有上限和下限之分的。
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