涨钱啦~山西最低工资标准2023是多少 山西最低工资标准公布

　　根据法规：山西劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。那么2023年工资标准情况怎么样？山西最低工资是多少钱一个月？接下来随社保网小编一起了解具体详情吧。

　　2023年山西最低工资是多少钱一个月，山西最低工资标准情况，如下：

　　根据有关法规，结合我省经济发展、城镇居民消费水平提高的实际，并考虑社保和住房公积金等因素，有关部门对现行最低工资标准进行调整。现将有关事项如下：

　　1、提高最低工资标准。将全日制用工月最低工资标准调整为一类1980元、二类1880元、三类1780元。

　　同时，相应提高小时最低工资标准。全日制用工小时最低工资标准依次为一类11.4元、二类10.8元、三类10.2元;非全日制用工小时最低工资标准依次为一类21.3元、二类20.2元、三类19.1元。

　　2、我省最低工资标准，为剔除下列各项后用人单位支付给劳动者的货币性工资：

　　(一)加班加点工资;

　　(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有害、行车等特殊工作环境、条件下的津贴;

　　(三)法律、法规和法定的劳动者福利待遇等。

　　3、调整后最低工资标准自2023年1月1日起施行。

　　2023年山西最低工资调整有什么影响？

　　看了这么多省市的最低工资，或许有些小伙伴会问：“我的工资比最低工资高啊，这和我有什么关系呢？”其实还是有影响的↓↓↓

　　1.影响到手加班费

　　随着最低工资的提高，加班工资的最低计算基数也要相应提高。

　　2.影响到手工资

　　对于部分基层劳动者来说，其工资标准就是当地最低工资标准。最低工资标准的调整一定程度上会促进企业上调基层员工的薪资。