四川最低工资标准2024最新是多少？2024年四川最低工资标准一览

　　近日，多地陆续调整最低工资标准。最低工资标准调整有利于分配结构的调整，对劳动者的利益有着实质性的影响。随着最低工资标准调整，与之挂钩的劳动者其他待遇水平也会产生相应变动。比如，企业在计算员工加班费、社保缴纳基数等方面，会参照最低工资标准予以提高。当最低工资标准提高，这意味着社保水平相应有所提升，有利于让劳动者普遍受益。那么2024年四川最低工资调整了吗？目前还未调整~但近期不少省份确定了2024年最低工资标准，对于劳动者来说，他们应该了解自己所在地区的最低工资标准，并确保自己的工资水平不低于最低工资标准。下面就随社保网小编一起来看看四川最低工资是多少？2024年四川最低工资标准一览。

　　根据计算，此次江苏、浙江最低月工资标准上调幅度约为9%，且第三档月最低工资标准均超过2000元。根据人社部数据，截至2023年10月1日，全国执行三档、四档最低工资标准档位的省份中，尚未有第三档位月最低工资标准超过2000元的省份。目前已知最低工资调整的省份有：江苏、浙江、河南和辽宁。

　　一、四川最低工资标准2023-2024：四川最新最低工资是多少钱一个月？

　　经研究，四川省对全省现行月最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准进行调整。现将调整后的标准如下。

　　1、调整后全省月最低工资标准

　　（一）第一档：每月2100元（每日97元）;

　　（二）第二档：每月1970元（每日91元）;

　　（三）第三档：每月1870元（每日86元）。

　　2、调整后全省非全日制用工小时最低工资标准

　　（一）第一档：每小时22元;

　　（二）第二档：每小时21元;

　　（三）第三档：每小时20元。

　　以上标准包含个人应缴纳的社会保险费和住房公积金。但不包括下列各项：

　　加班加点工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴;法律、法规、规章、法定的非工资性劳动保险福利待遇;用人单位支付给劳动者的非货币性补贴。

　　用人单位有条件为劳动者提供食宿的，在此支出之外支付给劳动者的工资也不能低于当地最低工资标准。

　　各市（州）应尽快重新选择适合本地实际的具体标准档次，经当地确定后于10日内报人社厅备案。

　　本方案自2022年4月1日起施行，有效期3年。

　　二、四川最低工资标准多久调整一次？

　　根据有关法规，全国各地最低工资标准每两至三年至少调整一次。

　　三、四川最低工资标准包括五险一金吗？

　　四川最低工资标准是否包含五险一金具体以各地区法规为标准。具体来看：最低工资标准中不包括五险一金的城市包括北京、上海、安徽;最低工资不包括住房公积金的城市包括江苏;最低工资包括个人应缴纳的社会保险费：江西、湖南、宁夏;最低工资包括个人应缴纳的社会保险费和住房公积金：四川、山东、浙江、河北、内蒙古、贵州、云南、新疆。天津月最低工资标准包括社会保险费和住房公积金个人缴费部分。其他城市未确定法规。

　　最低工资标准与劳动者的基本权益息息相关，目前来看，最低工资标准影响劳动者的以下待遇：

　　【1】 加班费：部分企业的加班费计算基数是以最低工资为标准的，当最低工资标准上调，劳动者的加班费也会有所上调。