社保的缴费金额取决于缴费基数和缴费比例，那么2024年合肥社保缴费基数是多少？合肥社保15年与20年有多大差别？接下来随社保网小编一起了解具体详情吧。
一、2024年合肥社保缴费基数是多少？
2023年合肥社保缴费基数上限为20094元/月，下限为4019元/月。
其依据为2022年安徽省全口径城镇单位就业人员平均工资6698.08元/月，执行时间为2023年1月1日至12月31日。
合肥社保缴费基数是按照安徽省内上个年度就业人员平均工资的60%-300%来确定最高和最低缴费基数，因此每一年的社保缴费基数会有所不同。而且每年的4-6月份，就是用人单位根据所在地区的法规，申报单位员工新一年度内的社保缴费基数的时间，之后就按照这个缴费基数进行缴纳社保费用。
二、合肥社保15年与20年有多大差别？
例如某公司小刘在2016年社保已经缴满15年办理退休，养老金计算需要2015年在岗职工月平均工资6500元，养老保险个人账户有35000元，60岁退休计发月数是139，缴费指数按最低0.6计算。
基础养老金=6500（1+0.6）÷2×15×1%=816元；个人账户养老金=35000÷139=251元；
如果小刘是缴满社保20年之后办理退休，2020年在职职工平均工资为7500元，个人账户有55000元，则基本养老金每月为1684元，社保缴纳15年，退休养老金每月为880元。
通过上述养老金的相关预算，计算出社保缴费20年和缴费15年，最后养老金的差距是804元。
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