常州市
自2022年1月1日起,灵活就业人员(含无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工医保的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员)参加职工医保,缴费比例在职工医保用人单位缴费率和个人缴费率之和的基础上降低1个百分点,即月缴费比例由原来的10%下降至9%。此举将惠及全市25余万灵活就业参保人员,预计2022年全年将为全市25余万名灵活就业人员减免医保费1.3亿元。本次灵活就业人员缴费比例降低,个人待遇不变。平均每位灵活就业参保人员全年医保费可减负510元,但灵活就业参保人员享受的医保待遇及个人账户的划拨比例不变。
今年以来,全国各省市地区考虑灵活就业人员的特殊性,鼓励灵活就业人员参与城镇职工医疗保险,充分发挥医保在社会经济发展的助推器作用,提高灵活就业人员的幸福感指数,让他们的医疗保障更有力度和持续性。
二、养老保险
灵活就业人员的养老保险缴费比例最高、缴费额度最大,是否能适当降低养老保险呢缴费比例呢?人力资源和社会保障部对降低灵活就业人员养老金缴费比例的建议作出回应,称暂时不具备这一条件。但是,灵活就业人员不要担心。国家非常重视灵活就业人员的养老保障问题,将灵活就业人员纳入城镇职工基本养老保险制度的覆盖范围。这意味着灵活就业人员可以享受城镇职工基本养老保险的待遇。
今年4月份,有关部门已经通过了一个方案草案,其主要内容是降低社保缴费的最低缴费门槛,并在一定程度上扩大缴费门槛的选择范围,允许灵活就业人员根据自己的收入水平确定缴费档次。另外,增加灵活就业人员的社保补贴,使更多灵活就业人员能够参加社保保险,未来退休生活更有保障。
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