更换工作如何做好社保衔接？

　　更换工作如何做好社保衔接？接下来随新社通app小编一起了解具体详情吧。

　　不管你是因疫情被动失业，还是有更好的工作主动失业，离职后都要避免社保断缴。

　　这里教大家 3 招：

　　1、有新工作，如何避免断缴？

　　如果你辞职前就找好下家，最好问清楚：老东家帮你交社保交到哪个月？新东家从哪个月开始交？

　　比如，老东家每月在15日交社保， 那么你可以在15日后离职，次月15日前入职新东家，这样社保就不会断。

　　2、没找到工作，如何避免断缴？

　　想在短时间找到下家并不容易，这时候就要自己交社保了：

　　如果被裁员：可以找公司商量，继续帮忙缴社保。这是最省事的方法，但单位缴费的部分都得自己出，压力不小。

　　如果公司倒闭：可以灵活就业人员的身份缴职工社保，一般只能缴职工医保和职工养老。

　　如果手头比较紧：可以回到户籍地交居民社保，一年也就几百块，但报销待遇会差一些（现部分地区已经开启了2024年居民医保缴纳渠道，大家可自行查询）。

　　3、社保断缴几个月，如何补缴？

　　如果你已经离职几个月，社保早就断了，那又要怎么补缴呢？

　　分情况来说：

　　①断缴 3 个月内：只能由单位补缴。也就是说，离职 3 个月内找到新工作，由新东家帮你补缴上，也就相安无事了。

　　②断缴超 3 个月：大多数城市无法补缴。

　　③假如是单位漏缴，无论断了多久，都可以让单位补缴，否则可以走法律途径解决。