2024北京朝阳社保缴费基数及比例最新一览 看看朝阳社保个人基数是多少？(2)

　　三、北京朝阳社保缴费基数每年是怎么确定的？

　　北京朝阳社保调基就是调整社保缴纳的基数。主要是根据上一年所在地区的社会平均月工资来确定。社会平均月工资每年都会重新计算，所以，社保部门就会根据上一年度的社会平均月工资，在7月进行一次社保基数的调整。

　　每个月缴纳社保的计算公式：社保费用=缴费基数×缴费比例。缴费基数的变动会直接牵动社保费用的变动。

　　举个例子：

　　2023年1—6月小李每月工资性收入为6000元，年中因工作优异涨工资，7—12月每月工资性收入为7000元，年底还获得10000元的年终奖。

　　那么，小李2023年度月平均工资性收入为（6000×6+7000×6+10000）/12=7333（元）。从2024年7月至2025年6月，小李的社保缴费基数就是7333元。

　　调基后，需按照新的基数进行缴纳，部分城市还会要求往前补缴差额部分。不过，基数一旦确定，一年内将不再变动。

　　四、社保缴费比例一般如下：

　　1、养老保险：费用由单位和个人共同承担，其中19%由单位缴纳，8%由个人缴纳;

　　2、医疗保险：费用由单位和个人共同承担，其中10%由单位缴纳，2%由个人缴纳：

　　3、失业保险：费用由单位和个人共同承担，其中0.8%由单位缴纳，0.2%由个人缴纳;

　　4、工伤保险：费用由单位承担，个人不用缴纳，缴纳比例为0.5%-2%;

　　5、生育保险：费用由单位承担，个人不用缴纳，缴纳比例为1%。

　　用人单位应当自行申报，按时为员工购买社保，非因不可抗力等法定事由，不得缓缴、减免。

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