一文读懂|2024-2025年丰县职工五险一金的五险缴费最低标准是多少钱一个月？(2)

　　三、丰县交社保有以下几种方式：

　　1、通过单位缴纳社保：有固定工作单位的，单位会负责为在职员工缴纳社保，相关手续皆有公司办理。

　　2、参加灵活就业社保：自由职业者参加灵活就业社保，享受养老以及医疗两种待遇，需要在当地的社保机构办理参保手续。

　　3、参加城乡居民社保：城镇非职工人群可以参加城乡居民社保，可以在就近的街道社保网点办理参保。

　　4、社保代缴：个人没有固定工作单位也无法直接参保的，还可以找第三方的人力资源代缴机构来代缴社保。

　　四、另外，关于丰县"五险一金"缴纳比例的问题

　　我国各个省市的“五险一金”缴纳比例不尽相同，大部分个人缴纳的五险一金的总工资比例约20%左右，公司缴纳的部分直接从公司出账，个人缴费部分从我们工资里扣除。

　　养老保险：公司每月替你交16%入社会统筹账户，自交8%入个人账户。

　　医疗保险：公司每月替你交6%左右，自交2%，部分地区需缴纳大病统筹的费用，或者与生育保险合并一起交。。

　　失业保险：公司每月替你交2%，自交1%。工作地点不同，比例也稍有不同。

　　工伤保险：公司每月替你交0.5%，自己不用交。

　　生育保险：公司每个月替你交0.8%，工作地方不同，比例稍有不同，比如上海是按1%缴纳。自己不用交。

　　住房公积金：公司可以在5%—12%的区间内自行选择交多少，最常见的是8%。个人和公司交得一样多。也就是说，公司如果按工资的8%得交，个人也需要按8%的比例交。当然，有些公司为了减轻税负，会选择5%的最低比例交。

　　这样统计下来，个人缴纳五险一金的比例应为8%+2%+1%+8%=19%，即个人缴纳的五险一金的总比例为19%。

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