2025年枣庄社保缴费基数和比例是多少？如何查询个人社保缴费记录？（02/16/25）

社会保险法规为公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等生活重要阶段提供了必要的物质权益，宛如一道坚实的后盾。这一法规的稳健实施，得益于合理的社保缴费比例设置与灵活的缴费安排，它们不仅平衡了个人的经济负担，还确保了公民未来能够享有充分的社会保险权益。在枣庄地区，社会保险法规同样扮演着至关重要的角色，为当地居民的生活稳定与福祉保驾护航。

2025年枣庄社保缴费多少钱？下表是2024-2025年枣庄社保费用明细参考，新社通app-社保缴费查询工具提供的最新数据如下：

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新社通app数据所得，数据仅供参考。

枣庄社保单位与个人的缴存比例根据不同的保险种类有所不同。以下是各项社会保险的缴存比例：

养老保险：企业缴纳比例：20%，个人缴纳比例：8%。

医疗保险：单位按基数的9%（基本医疗）+1%（大额统筹）缴纳（2000*10%=200），个人扣缴2%（基本医疗）+3（大额统筹）（2000*2%+3=43元）。

失业保险：单位0.8%，个人（城镇户籍）0.2%，个人（农村户籍）不缴。

工伤保险缴费比例：1、企业属于第一行业类别的，按行业基准费率缴费，不实行费率浮动，缴费比例为0.5%；2、企业属于第二行业类别的，缴费比例根据企业所属不同分别为0.5%、0.8%、1.2%、1.5%；3、企业属于第三行业类别的，缴费比例根据企业所属不同分别为1%、1.6%、2%；4、职工个人不缴纳工伤保险费用。

用人单位按在职职工缴纳基本养老保险费的基数作为缴纳生育保险费的基数，缴费比例通常在0.5%到1%之间，具体比例根据当地经济发展和生育保险基金使用情况适时调整，职工个人不需要承担生育保险费。