通辽五险一金社保扣多少钱一个月？社保交满几年可以领退休金？（2025年3月14日）

通辽五险一金社保扣多少钱一个月？社保交满几年可以领退休金？新社通app缴费查询工具提供的最新数据如下：

根据新社通app-社保缴费查询工具提供的最新数据，通辽地区2025年的社保缴费标准已经确定。以下是各项保险的缴费比例及相应金额（基于一定的缴费基数）的详细说明：

缴费比例（2025年）

养老保险

公司缴纳比例：16%

个人缴纳比例：8%

说明：养老保险是确保职工退休后能享有稳定养老金的重要体系。公司和职工分别按照上述比例缴纳，共同积累养老金。

医疗保险

公司缴纳比例：6.5%

个人缴纳比例：2%

说明：医疗保险旨在保护职工在生病或受伤时能获得及时的医疗救助。公司和个人分别按照上述比例缴纳，共同构建医疗保险体系。

失业保险

公司缴纳比例：0.5%

个人缴纳比例：0.5%

说明：失业保险为失业职工提供一定期限内的经济援助。公司和个人共同缴纳，体现了对失业风险的共同分担。

生育保险

公司缴纳比例：0.7%

个人缴纳：无需缴纳

说明：生育保险由公司全额缴纳，旨在保护女性职工在生育期间的权益和待遇。

工伤保险

公司缴纳：对照本单位工伤保险费率

个人缴纳：无需缴纳

说明：工伤保险的缴纳比例根据单位的行业特点和风险等级确定，由公司全额缴纳，旨在保护职工在工作中因意外受伤时的权益。

（注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准）

》一键算清您的社保缴费明细！新社通app社保计算器，让您清清楚楚了解缴费明细！

新社通社保计算器计算所得，数据仅供参考。

公司和个人的社保缴费比例是不同的：

养老保险：个人交纳8%，单位交纳22%；

医疗保险：费用由单位和个人共同承担，其中10%由单位缴纳，2%由个人缴纳。

失业保险：公司承担0.8%，个人承担0.8%。

工伤保险：企业缴纳比例：0.3%至2%，个人缴纳比例：0%（个人不缴纳）

用人单位按在职职工缴纳基本养老保险费的基数作为缴纳生育保险费的基数，缴费比例通常在0.5%到1%之间，具体比例根据当地经济发展和生育保险基金使用情况适时调整，职工个人不需要承担生育保险费。