2025年五险一金缴费比例是多少（4月9日）

所谓的社保，其实是养老保险，也就是俗称的“五险一金”。它是由养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金组成。

社保缴费比例是根据不同的保险项目而定的，具体比例如下：

医疗保险

单位缴费比例：百分之六（也有地区如百分之七点五或百分之十）。

个人缴费比例：百分之二。

生育保险（现已并入医疗保险）

单位缴费比例：通常为百分之一（也有地区为百分之零点八）。

个人缴费比例：个人不缴纳。

这些比例是根据《中华人民共和国社会保险法》以及相关实施细则，可能会因地区和具体不同而有所差异。如需了解更详细的信息，建议咨询当地的社会保险经办机构或专业律师。

养老保险

单位缴费比例：通常为百分之十九（也有地区为百分之二十）。

个人缴费比例：百分之八。

工伤保险

单位缴费比例：根据社会保险经办机构确定的费率，如百分之零点五或百分之一，由单位全额缴纳。

个人缴费比例：个人不缴纳。

失业保险

单位缴费比例：百分之一。

个人缴费比例：百分之零点二（也有地区为百分之零点五或百分之一）。

请注意，以上信息仅供参考，具体缴纳比例可能会根据调整而有所变化。如有疑问，建议咨询当地社保部门?。

交社保有什么好处？交社保的目的主要就是为了公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从社会获得物质帮助的权利。社保的作用是：

提供基本的社会保险：社保体系能够保证个人及其家庭的基本生活。当参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时，能够为其给予物质帮助、减少经济损失、其基本的生活。

促进经济发展：社保保险不仅可以让劳动人员奋斗更有动力，以提高产品的生产效率，还能够减轻个人的经济负担，从而提高个人的消费能力，促进社会经济发展。

维护社会稳定：社保体系的实施可以维护社会稳定。社保体系可以减轻个人负担，提高个人生活水平，减少社会矛盾。

数据仅供参考，具体以当地有关法规为准，希望对您有帮助，欢迎关注新社通app解锁更多社保专业资讯。