养老保险：确保退休后的生活来源缴纳社保的个人在退休后，可以享受到每月领取退休金的福利。退休金是根据个人在职时缴纳的社保费用和年限来计算的，可以确保退休后的基本生活来源。
失业保险：如果因公司辞退而失业，可以去相关部门登记，通过审批后可以获得失业证，并领取失业金。
生育保险：为生育期间的女性职工提供一定的经济补偿和医疗服务。支持生育和育儿过程中的各项开支。
医疗保险：减轻因疾病带来的经济负担。
工伤保险：因工伤导致无法工作时，工伤保险会提供相应的赔偿，减轻医疗费用和收入损失。
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准，欢迎关注、下载新社通app！）
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