每个月一般几号交社保的社保的缴纳比例是多少？接下来随新社-app一起了解拉萨社保缴费的详情。
拉萨社保缴纳比例公司和个人怎么算
养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。
医疗保险单位缴纳7%（部分单位可能更高），个人缴纳2%；
失业保险：单位交0.8%，个人0.2%。交满一年就可以领取，用来度过下一份工作确定前的过渡期。
工伤保险：只由用人单位交纳，个人无需缴纳
单位生育保险缴费基数比例通常为0.8%，可能也会因地区和行业的不同而有所差异，员工自己不需要缴纳生育保险的费用。也就是说，用人单位需要为员工缴纳生育保险的费用，员工可以享受生育保险的待遇
根据相关法规要求，住房公积金的缴纳比例由单位和个人共同承担，通常可以在5%至12%的范围内自由选择。这意味着，职工和单位住房公积金的最低缴存比例各为5%，最高比例为12%。有条件的城市，还可以根据当地实际情况适当提高缴存比例，但一般不超过12%。
拉萨的社保缴费情况，依据2025年最新的缴费标准，我们可以详细地进行如下说明。这些标准是根据新社通app-社保缴费查询工具提供的数据整理得出的：
缴费比例（2025年）
养老保险
公司缴纳比例：16%
个人缴纳比例：8%
医疗保险
公司缴纳比例：6.5%（注意：此比例可能因法规调整而有所变化，具体以当地法规为准）
个人缴纳比例：2%
失业保险
公司缴纳比例：0.5%
个人缴纳比例：0.5%
生育保险
公司缴纳比例：0.7%
个人无需缴纳，由单位全额承担
工伤保险
公司缴纳比例：根据行业风险等级确定，由用人单位全额承担
个人无需缴纳
缴费基数与缴费金额
社保的缴费基数是根据个人的实际工资收入来确定的，但通常会有一个上下限。在拉萨，这个上下限是根据当地的社会平均工资来设定的。
假设某员工的月工资为X元（且X在缴费基数上下限之间），那么他的社保缴费金额将按照上述比例进行计算。
以养老保险为例，公司需为该员工缴纳X*16%的养老保险费，而员工个人则需缴纳X*8%的养老保险费。
（注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准）
拉萨社保怎么交退休金更高？
1.尽量延长缴费年限，多缴多得。
2.提高缴费基数，增加基础养老金部分。
3.合理规划个人账户投资，实现资产增值。
4.除了基本的社保外，还可以参加一些补充养老保险，如商业养老保险等，这些都可以增加退休后的养老金收入。
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